Taux de satisfaction des stagiaires : 20/20
Hypnose de soins et Communication thérapeutique
Module de 2 à 5 jours en présentiel dans l’établissement.
Personnalisation du programme de sa durée et du devis : Dr Régis Dumas, contact@hypnoseauvergne.fr
Services et personnel concernés
– Urgences, oncologie, chirurgie, cardiologie, médecine, soins palliatifs, gastroentérologie, psychiatrie, anesthésie…
– Personnel : infirmiers, aide-soignants, manipulateurs radios, médecins, administratifs …
Infos
Formateur : Clinicien en hypnose avec expérience milieu médical et travail en équipes .
Objectifs
– Intégrer l’hypnose de soins dans sa communication qui devient plus facile
– Apprentissage d’outils relationnels et de mise en relation par la communication hypnotique
– Relation soignant-soignés et inter soignants facilités
– Meilleure acceptation des soins et du suivi
– Optimiser sa clinique
– Mieux se protéger et prendre soin de soi
Contexte
– S’adapter à l’évolution constante de la médecine et intégrer la communication thérapeutique.
– Améliorer la relation soignant/soigné pour faciliter les soins.
– Apaisement du personnel prenant en compte la prévention des risques professionnels : épuisement, gestion du stress, burn out …
Contenu
– Bases de communication et spécificité hypnotique
– Apport en terme de thérapie, d’amélioration du confort du soin, remise en mouvement …
– Gestion des émotions
– Hypnose face aux situations critiques : stress, patients difficiles
– Comment mettre en place désescalade et apaisement
– Meilleure prise en charge des soins (injections, prélévements…)
– Spécificités et approche hypnose dans problématiques
Acquisitions
– Communication hypnotique thérapeutique
– Entrée en relation
– Gestion situations de stress
– Se protéger des risques professionnels : surmenage, épuisement
Modalités pédagogiques
– Prise en compte des attentes, des acquis, des connaissances
– Apport théorique et support scientifique validant
– Analyse de pratique
– Retours d’expérience
– Mises en situations et debriefing
– Support pédagogique transmis reprenant la formation
Evaluation
– Retour d’expériences en début de chaque journée et analyse de pratique
– Pré et post test et debriefing des acquis et nouvelles connaissances
– Evaluation « à chaud » et « à distance »
Taux de satisfaction des stagiaires : 20/20
L’enquête de satisfaction est basée sur 5 indicateurs :
- Organisation administrative et logistique : 20/20
- Pédagogie du formateur : 20/20
- Expertise du formateur : 20/20
- Supports pédagogiques : 20/20
- Atteinte des objectifs : 20/20
Témoignages
